Gazeta Prawna

Subskrybuje zawartość
Zaktualizowano: 2 dni 12 godzin temu

Zatrudnienie cudzoziemców symbolicznie zyska na znaczeniu

sob., 2022-10-01 07:30
Polskie akty prawne rzadko zawierają preambułę. Nie umieszcza się też w nich, w przeciwieństwie do aktów unijnych, motywów ich przyjęcia. Aby poznać przyczyny wprowadzenia nowej regulacji, trzeba raczej sięgnąć po oddzielne dokumenty (np. uzasadnienie projektu z okresu prac sejmowych). Jednak w niektórych wypadkach już nazwa danego aktu prawnego wskazuje na intencje, jakie stały za jego przyjęciem. Tak jest w przypadku planowanej nowej ustawy o zatrudnieniu cudzoziemców. Nowa ustawa zastąpi obecną ustawę o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy – w części dotyczącej zatrudnienia cudzoziemców. Natomiast kwestie dotyczące np. aktywizacji bezrobotnych zostaną objęte oddzielnym aktem – ustawą o aktywności zawodowej. Autor jest prawnikiem w PCS Paruch Chruściel Schiffter Stępień Kanclerz | Littler. Marcin Snarski

Nie można wręczyć dyscyplinarki, gdy pracownik nie potwierdził, że zapoznał się z zasadami bhp

sob., 2022-10-01 07:00
Nasz pracownik odmówił potwierdzenia na piśmie, że został zapoznany z zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy. Chcę potraktować odmowę podpisania jako odmowę wykonania polecenia, co będzie stanowiło podstawę do dyscyplinarki. Czy pracownik będzie mógł ją kwestionować? Maciej Ambroziewicz

Benefity od firmy dla pracowników. Sprawdź, czy płacić od nich ZUS [PORADNIK]

pt., 2022-09-30 07:01
Poza wynagrodzeniem pracodawca może przekazać pracownikowi świadczenia w formie rzeczowej albo np. usługi. Kiedyś zatrudnieni mogli liczyć przede wszystkim na paczki i bony świąteczne, ale dziś w większych firmach standardem jest już oferowanie pakietu medycznego lub karty sportowej, a niektórzy wręczają karty lunchowe, opłacają przedszkola dla dzieci pracowników czy wykupują zatrudnionym polisy ubezpieczeniowe. Pracodawcy oferują też kursy językowe i miejsce parkingowe, a na koszt firmy można również udać się do teatru albo pojechać na wycieczkę. Świadczenia pozapłacowe mogą być finansowane ze środków obrotowych albo zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. W poradniku przypominamy obowiązującą wykładnię na ten temat. Joanna Śliwińska,Łukasz Chruściel,Patryk Kozieł

Jak przepisy covidowe wpłynęły na kodeksowe zasady udzielania urlopów zaległych? [Poradnia kadrowa]

czw., 2022-09-29 09:12
Czy pracownikowi odchodzącemu za kilka miesięcy na emeryturę przysługuje refundacja kosztów zakupu okularów? Na jakich zasadach sporządza się plan bezpieczeństwa i ochrony zdrowia na budowie? Jak przepisy covidowe wpłynęły na kodeksowe zasady udzielania urlopów zaległych? Sebastian Kryczka,Maciej Ambroziewicz

Na pracodawcy ciąży obowiązek znalezienia lekarza, który wyda opinię w sprawie wypadku przy pracy

czw., 2022-09-29 09:09
Nasz pracownik uległ wypadkowi przy pracy, lecz na podstawie przedstawionej przez niego dokumentacji medycznej nie da się jednoznacznie stwierdzić, czy i jakiego doznał urazu. Wystąpiliśmy o wyjaśnienia do podmiotu leczniczego, który wystawił tę dokumentację, jednak nie otrzymaliśmy żadnej odpowiedzi. Co powinniśmy zrobić w takim przypadku? Maciej Ambroziewicz

Gen. Polko: Potrzebujemy dużej armii, bo mamy wroga za granicą [WYWIAD]

czw., 2022-09-29 09:05
- Od wybuchu wojny w Ukrainie do Wojsk Obrony Terytorialnej zgłosiło się znacznie więcej ochotników niż wcześniej. Powinniśmy werbować ludzi z pozytywnymi motywacjami, a nie tych, którzy stracili pomysł na życie i z tego powodu wstępują do armii - mówi w rozmowie z DGP Roman Polko, były dowódca GROM, generał dywizji w stanie spoczynku, były p.o. szef Biura Bezpieczeństwa. Artur Radwan

Wydatki na utworzenie strefy SPA w hotelu nie z funduszu rehabilitacji

czw., 2022-09-29 08:45
Głównym celem rozbudowy hotelu jest wzbogacenie i uatrakcyjnienie oferty dla wszystkich gości hotelu. To, że przy okazji ze strefy SPA będą mogli korzystać niepełnosprawni pracownicy, nie oznacza, że można na ten cel przeznaczyć pieniądze z zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych (ZFRON). Michalina Topolewska

Automatyczny zapis do PPK. Kogo obejmie kolejny nabór?

czw., 2022-09-29 08:10
Ponowny nabór do pracowniczych planów kapitałowych ruszy dopiero za kilka miesięcy, ale już dziś są wątpliwości, kogo dokładnie obejmie. Wspólne stanowisko w tej sprawie wydały PFR i KNF. Najlepiej byłoby jednak poprawić przepisy i wprost w nich zapisać, kogo ten obowiązek dotyczy Oskar Sobolewski

Uczelnie dostaną pieniądze na podwyżki. Niewielkie

czw., 2022-09-29 07:00
Ministerstwo Edukacji i Nauki planuje zwiększenie minimalnego wynagrodzenia profesora, od którego wyliczane są pensje na innych stanowiskach. Środowisko akademickie domaga się podwyżki z 6 tys. zł do 10 tys. zł. Urszula Mirowska-Łoskot

Dyrektorzy szkół muszą pilnować, by nauczyciele oddawali nienależne pensje

czw., 2022-09-29 07:00
Co do zasady to oni będą musieli ustalić i dochodzić zwrotu części wynagrodzenia, wypłaconego z góry, za nieprzepracowaną część miesiąca. Zaniechanie grozi im odpowiedzialnością za naruszenie dyscypliny finansów publicznych Marcin Nagórek

Okazjonalna praca zdalna. Pracownik będzie mógł wziąć home office na żądanie

czw., 2022-09-29 07:00
Bezkosztowy home office raz czy dwa razy w miesiącu? A może raz na tydzień? Związkowcy nie chcą, aby biznes oszczędzał na pracy zdalnej. Ale przedsiębiorcy nie chcą płacić podwójnie: za biura i pracę z domu. Mateusz Rzemek

Pracodawcy spierają się z rządem o alkohol w oddechu pracowników

śr., 2022-09-28 09:01
Pracownik będzie mógł być badany na obecność alkoholu nawet trzy razy, w zależności od wyniku badania i urządzenia, którym zostanie przeprowadzony test. Takie rozwiązanie – zgodnie z informacjami przekazanymi przez przedstawicieli Ministerstwa Zdrowia podczas posiedzenia sejmowej podkomisji ds. nowelizacji kodeksu pracy – ma zawierać rozporządzenie, które resort przygotuje po zmianach w k.p. dotyczących prewencyjnego badania trzeźwości pracowników. Mateusz Rzemek

Finansowy plaster na razie nie łata dziur w szpitalnych budżetach

śr., 2022-09-28 08:23
Częściowa zmiana wyceny świadczeń na najmniej rentownych oddziałach nie poprawi znacząco sytuacji szpitali – uważają ich dyrektorzy. Jak jednak podkreślają eksperci – to dopiero pierwszy etap zmian. Dorota Beker

Powódź? Firma i tak wypłaci minimalne wynagrodzenie

śr., 2022-09-28 07:00
Rząd przerzuca koszty związane ze stanem klęski żywiołowej na firmy – oceniają przedsiębiorcy i domagają się, aby nowe przepisy zapewniały im uczciwe rekompensaty i wsparcie z budżetu państwa. Urszula Mirowska-Łoskot

PFRON dofinansuje zakup samochodu

wt., 2022-09-27 20:00
250 mln zł przeznaczy Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych na program zwiększający mobilność osób z dysfunkcjami narządu ruchu. Pozwoli to na wsparcie zakupu około tysiąca samochodów. Michalina Topolewska

Uzgadnianie projektu rozporządzenia różni się od jego opiniowania

wt., 2022-09-27 19:00
Krajowa Rada Lekarsko-Weterynaryjna (KRLW) skierowała wniosek o zbadanie zgodności z konstytucją przepisów, które regulują zasady uzyskiwania tytułu specjalisty przez weterynarzy. Resort rolnictwa domaga się umorzenia postępowania przed Trybunałem Konstytucyjnym, skoro już i tak zostały one uchylone. Urszula Mirowska-Łoskot

Zmiany w prawie pracy. Wiele z projektowanych obowiązków będzie blokować niektóre firmy [OPINIA]

wt., 2022-09-27 09:11
Po ustaniu stanu zagrożenia epidemią praca w elastyczniejszych formach przestanie mieć oparcie w przepisach. Ma temu zapobiec nowelizacja kodeksu. Olga Gierada-Jabłonka

Przerywasz urlop wychowawczy, nabywasz wypoczynkowy. Ministerstwo przymyka oko

wt., 2022-09-27 07:27
Przedsiębiorcy apelują o zmianę przepisu pozwalającego pracownikom na wychowawczym naciągać pracodawców na skumulowane urlopy wypoczynkowe. Mateusz Rzemek

Firmy podzielone w kwestii zatrudniania Rosjan

pon., 2022-09-26 10:02
Niektóre agencje zatrudnienia odnotowują aż sześciokrotnie zwiększone zainteresowanie Rosjan pracą w Polsce. To efekt m.in. ogłoszenia przez Władimira Putina częściowej mobilizacji, a także wprowadzenia zakazu wjazdu do Polski dla Rosjan podróżujących w celach turystycznych, kulturalnych, sportowych i biznesowych. Urszula Mirowska-Łoskot

Pracodawcy apelują o waloryzację dopłat do zatrudnienia niepełnosprawnych pracowników

pon., 2022-09-26 09:40
Pogarszająca się sytuacja finansowa firm stanowi szczególne niebezpieczeństwo dla tych, które mają wysokie wskaźniki zatrudnienia niepełnosprawnych pracowników. Aby ochronić te miejsca pracy, potrzebne jest podniesienie dofinansowań do ich wynagrodzeń. Michalina Topolewska